Wiarygodność Lidera i Managera
Skąd się bierze wiarygodność Lidera i Managera? 6 filarów wiarygodności, którą buduje się przez określone zachowania w miejscu pracy, kontaktach z innymi: Solidność. Traktuj swoją pracę poważnie, wykonuj zadania i panuj nad gniewem. Prawość. Mów prawdę, dotrzymuj obietnic i akceptuj swoje własne błędy. Dyskrecja. Chroń informacje poufne i nigdy nie używaj ich przeciwko swoim pracownikom. …
