liderPrzeprowadzamy kompleksowe programy rozwoju dla pracowników, z którymi Organizacje biznesowe postanawiają się rozstać.

 

Ten kto ma w życiu swoje „dlaczego”, poradzi sobie z „jak

F. Nietzsche

Nasze rozwiązania pozwalają pracownikom na:

  1. zdobycie wiedzy o sobie, którą mogą wykorzystać podczas planowania dalszych kroków w rozwoju kariery zawodowej na poziomie: umiejętności, kompetencji, predyspozycji i cech osobowościowych
  2. poznanie możliwości i obowiązujących praktyk
  3. przygotowanie się do wyjścia na rynek pracy
  4. opracowania niezbędnych materiałów (CV, list motywacyjny, profil społecznościowy, prezentacja)
  5. praktyczne przećwiczenie spotkań sprzedażowych (prezentacja i sprzedaż marki osobistej)
  6. opracowanie planu działań

Programy outplacementowe mogą mieć charakter indywidualny lub grupowy.

W ramach programu oferujemy zajęcia warsztatowe, konsultacje indywidualne i skypowe, sesje treningowe, doradztwo zawodowe, diagnozę potencjału, testy psychologiczne

Jesteś zainteresowany wsparciem w zakresie outplacementu?

Zaproś nas na spotkanie, abyśmy mogli porozmawiać o Twoich potrzebach, celach i rezultatach, jakie chcesz osiągnąć

Napisz do nas

 

Wróć do Góry
Enter your Infotext or Widgets here...